李洪陵与朱国材院长，都是宽宏大量之人。在学校能兼容各种学术思想，任其自由发挥，允许人们各抒己见，发表不同见解。也能包容一些人的偏激偏见，虚心接受别人的批评意见，做到有则改之，无则加勉。
学院成立文史哲研究室、大禹文化研究院，就是不局限于理工科范围内，对于文学、历史、哲学类都要触及，以增强学校的文化氛围。特别是介入宗教文化的研究，对于普及宗教知识、了解宗教本质与价值，起了重要作用。特别是当打着宗教之名搞诈骗成风的时期，能及时引导人们了解诈骗伎俩与宗教文化的本质区别。
把书法、绘画、剧社等文化艺术团体，引进校区，对于丰富学校的文化学术氛围，也起了重要作用。
既要进行改革，就要触及一些人的利益，一般都是以不损害个人利益为前提，即是这样还是有个别人有意见，属于正常现象，特别是一些利欲熏心，不能正确评估自己、没有思辨能力的人，往往是经一些别有用心的人挑拨鼓动，就开始闹事。
特别是1997年，学校在资金非常缺乏，有时达到短缺地步。更使个别人有隙可钻，趁机挑事。
当时，学校困难重重，资金、师资、生源都面临严重危机。招聘的老师要厚待，贡献大的知识分子要进行经济激励。夏季，学校要推行按职级分配政策，这引起了一小部分国营性质职工的不满，个别人趁机煽动闹事，对朱国材院长造谣污蔑，什么贪乌腐化、变卖国家资产等。最严重的时候，到处张贴散发小字报。
朱国材院长对此事感到甚郁闷，自己为创办学校呕心沥血，没有半点私欲性，职工收入都年年提高，只是收入提高略有差别，没有对不起大家的事。
李洪陵提醒朱院长，这是很正常的事。蔡元培主政北大，也曾被人背后议论**过。落后面、低素质的人总是有的。有人这样搞，可变坏事为好事，通过争论，更可澄清我们的清正廉洁。
一次小字报贴得到处是，印刷品到处散发。很多人主张报警，被李洪陵予以制止。
李洪陵拿出小字报仔细考量，认定写小字报的人，是一位品质极端低下的人，是捧着铁饭碗，少干工作多拿工资成习惯的人，此人群众威信极低，早在文革期间就爱躲在阴暗处制造事端。在李洪陵的建议下，把小字报原样复印了2000余份，象传单一样在学校到处散发，有时朱院长亲手发给一些人。
学院没复印此人的小字报之前，人们看到小字报，还神神秘秘的议论纷纷，
一度也有混乱迹象。当学院大批印发小字报后，人们都公开谈论起来，邪不压正，事情越公开议论越出真理，一直到对小人行为群情愤慨，大家一再要求报案，交工安机关处理造谣生事的人。
写小字报的人，见闯下大祸，趁夜晚跑到朱院长家里赔情道歉。朱院长本是心性宽厚之人，听了几句道歉话，也就把此事放到一边了。
自2001年夏季，学院升级为大专后，随即定为县处级单位。行政升级，给学校带来了诸多麻烦。市领导要给有关系的干部送人情，把没有正常渠道由科级升为县级的干部，不断向学院塞进，都封上院级领导官衔，目的是弄个县级级别。知趣的人知道自己到学院挂个衔，弄个县级级别了事。不知趣的人到学院后，以自己是县级级别自居，到处插手，给学校带来很多麻烦。这些人前台干工作无能，背后搞阴谋诡计可算是高手。
2004年夏季，一次学院领导开会，有人提出学校的财政编制人员与聘用人员享受同样待遇，取消财编人员额外课时补助，统一按职级领去补助费。按道理说，这是合理的，朱院长没有多想就同意了这个提议，并且形成了学院决议。此时传出去后，学校好像炸了锅，引起了80多位财编人员的不满，再加上诸多县级学院领
本章未完，请翻下一页继续阅读.........