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第23章 培养人才的方法(3/3)

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...”

周天淡淡道:“先知就是用来做大方向规划的,要拿人给理由,拒绝给人也要给理由,说服老师和我,一切都好说。”

曦笑了,嘿嘿,倚老卖老是吧,看上好苗子不给我是吧,以后你丫再嚣张试试?

速度:距离一公里,每秒十五米。距离北部乱石滩十圈二十公里,每秒六米。

极限:乱石滩十六圈,昏迷。

周天呵了一下,这尼玛,十六圈昏迷,九岁的孩子,周天也只能说你们真牛逼。

不过他对炎魂部落也明白了不少,有火种护身,操练一下没什么,他们都习惯操练了。

如果是以前的概念,那么应该就是,俯卧撑做极限?

什么叫做极限,做到手断了撑不住一头趴在地上这叫极限。

站马步站到站不了一屁股坐在地上,这叫极限。

对自己狠才能对别人狠,这几个孩子没有怨言也是让周天小小吃了一惊,炎魂部落这是真爷们啊。

数据要做出来标准,那就非得海量不可,这份数据上可以看出来非常多东西,比如说一个九岁的孩子几天时间的成长情况,修炼情况等等,只要把状态控制好,那么数据就是真实而有用的。

这上面甚至记载了每个孩子每天吃什么,吃了多少,睡了多少等等,从一份数据上来看各方面的情况。

一一和林凛等人解释过后,周天拍拍手,问道:“你看他们的眼神,看到了什么?”

林凛观察了一会,在记忆之中对比了一会:“有敬畏、敬佩、不安、希望和怎么说呢...”

周天道:“野心。”林凛点头:“对,就是野心。”

周天笑了笑:“他们七个人,能修炼的一共只有三个,在之前部落里面能给他们做的事情太少,现在他们都知道了索隆多之眼的重要性,我和你说过的,没有人会拒绝过得更好,所以他们要往上爬,爬的更高,看得更远,这是好事。我给他们这个舞台,让他们施展才华,在这里,每个人都能找到自己的定位。欢迎你们,加入索隆多之眼。”

七个人面有喜色,这份工作算是稳了。

从一开始的质疑,到现在的感激,他们明白是谁做到了这一点,也知道了这份工作究竟有多重要。

周天笑道:“林凛,你认为谁最出色?”林凛也笑了:“这个已经有答案了不是吗?”

周天拍拍他的肩膀:“很好,看一个人,基础的东西你已经学会了。现在你就是索隆多之眼一号,索隆多之眼由你负责统领。”

年轻人根本就不会拒绝,反而是涌起了一股豪情:“是,小先知,您的意志必将得到执行。”

周天愣了愣,这家伙真是有意思,先知还在呢,你就这么快跟我表衷心,这些个部落大佬以后想拉拢你都不好下手啊。

其余六个成员也没什么不服,这几天他的表现有目共睹。

“那么接下来我们就讨论一下怎么做好了,免得你们再自行摸索。”

(本章完)
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